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[聊天]台灣公司為何都是慣老闆....  關閉[複製鏈接]

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發表於 2018-9-30 12:13 PM|只看該作者
從內容上來看,沒能體會出朋友家哪邊是慣老闆。
如果工廠作業性質是低技術性的,23K也算是在標準中。
況且不少老闆們收入不只靠經營收入,滿多還有投資理財的收入。
所以囉,再深入了解看看吧。

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發表於 2018-9-30 12:29 PM|只看該作者
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往另外一方面想,他還是有提供一定數量的工作機會的

如果覺得待遇差
真的換間公司作

如果所有公司都這樣的話

那就自己開公司吧

但~~你能確認自己開公司不會對員工作一樣的事嗎
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發表於 2018-9-30 12:37 PM|只看該作者
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台灣老闆都壓榨勞工吧,只當賺錢工具
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發表於 2018-9-30 12:43 PM|只看該作者
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應該都是給勞基法的最低工資吧...
但是反觀想,薪水漲了,物價在漲,這樣有跟沒有一樣
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發表於 2018-9-30 12:46 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
老觀念害死人阿
從小一直灌輸奴性




所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2018-9-30 12:47 PM|只看該作者
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這就是台灣的現實悲哀
難怪人才留不住
老闆總是想:又要馬兒跑 又要馬兒不吃草
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發表於 2018-9-30 12:50 PM|只看該作者
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創業阿
我想要之後存一筆錢
之後做小生意
總比當薪勞好

反正做生意也不用擔什麼責任
看現在的慣老闆就知道
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發表於 2018-9-30 12:52 PM|只看該作者
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還是有很多好的老闆啊,我以前打工的地方,老闆還不錯,很照顧我。
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發表於 2018-9-30 01:03 PM|只看該作者
台灣就是這樣,也沒辦法。看到越來越多工作比方說要常搬重物或是專業翻譯居然都只給基本薪資140,或者上面寫工讀生結果其實是正職工作而且還要求好幾項,這樣的情況越來越多了。
在台灣現在很多老闆都要求一人會很多事情,但是不願意給出相對的薪水。專業不值錢,但我必須說,不是只有台灣老闆如此,有些外商來到台灣設立分公司也是待遇差,我還遇過連飲水機都沒有的外商公司,問一下主管,主管還叫我自己去買水喝。...
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發表於 2018-9-30 01:21 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
其實你也可以來當老闆阿~當老闆負債幾千萬時你有幫到他忙嗎?
我公司員工八點半上班~五點半下班~周休二日~見紅就休~一個月薪水37000
三節禮金1200~年終我領多少他領多少~這樣算慣老闆嗎?




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發表於 2018-9-30 02:08 PM|只看該作者
慣老闆們只看眼前的利益,所以就這樣子了啊

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發表於 2018-9-30 02:20 PM|只看該作者
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在台灣這樣完全不意外跟不上先進國家
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發表於 2018-9-30 02:41 PM|只看該作者

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逆風 - 檔案失連不補

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發表於 2018-9-30 02:41 PM|只看該作者
人力市場供需就是如此
當老闆用23K就可以請到人 當然就用23K
相反地 請不到就會往上調高
老闆有錢也是他靠自己的資本 風險 生意頭腦賺來的
如果公司倒了 老闆會比員工更慘
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發表於 2018-9-30 04:16 PM|只看該作者
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因為老闆都想用最少的錢賺最多的錢才會有那麼多慣老闆阿




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